Rapporto di lavoro

Incentivi legge 190/2014

di Braghin Massimo

LA DOMANDA Abbiamo un dipendente assunto a tempo determinato il 1° aprile 2016 e abbiamo effettuato una trasformazione a tempo indeterminato il 1° giugno 2016. Alla data di assunzione non aveva un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato da 5 mesi. E' possibile usufruire degli incentivi previsti dalla legge 190/2014 a seguito di questa trasformazione nonostante non avesse maturato sei mesi di inoccupazione alla data di assunzione? Si tiene presente di quanto avvenuto andando a ritroso dalla data di trasformazione?

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