Rapporto di lavoro

I segni di riconoscimento della stabile organizzazione

di Andrea Costa

LA DOMANDA Un’impresa straniera vuole operare in Italia senza l’instaurazione di una stabile organizzazione. Con riguardo ai segni di riconoscimento che possono rivelare l’esistenza di una stabile organizzazione, si chiede di sapere se in questo novero rientri anche la classificazione del personale operante in Italia come quadro o dirigente.

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