Contratti di lavoro

Fratelli Piacenza, bonus da risultati multipli

di Filomena Greco

Un accordo di secondo livello nato in un periodo non brillante, entrato a regime dopo un anno di sperimentazione, che introduce il principio di redistribuzione dei risultati tra gli addetti e che lega premio di produzione e margine operativo lordo dell’azienda. La “scommessa” è nata in seno alla Fratelli Piacenza di Pollone – 216 addetti e un fatturato di 40 milioni – azienda specializzata nella produzione di cashemere nel cuore del distretto del tessile biellese. Obiettivo ...


Quotidiano del Lavoro

Il Quotidiano del Lavoro è il nuovo strumento di informazione e formazione dedicato ai professionisti del lavoro.

Sei un nuovo cliente?

Per continuare a consultarlo in maniera gratuita* per quattro settimane attiva subito la promozione.

Attiva

* È possibile attivare la promozione una sola volta

Sei già in possesso di username e password?